Trang chủ

/

Cơ hội nghề nghiệp

/

Principal Solution Architect

Principal Solution Architect

Hà Nội

Khối Development

Hạn nộp: 31/10/2026

Customer Support (AI DENWA)

person

Khối Development

school

Học vấn: Đại học

card_travel

Kinh nghiệm: 10 năm

monetization_on

Thu nhập: Upto 110 triệu

access_time

Hình thức: Full-time

Hạn nộp: 31/10/2026

Chia sẻ:

Ứng tuyển ngay

Ứng tuyển ngay

Với vai trò dẫn dắt năng lực kỹ thuật của đội ngũ Backend, bạn sẽ xây dựng quy trình đo lường chất lượng mã nguồn, đồng thời hướng dẫn đội ngũ xử lý nợ kỹ thuật  (technical debt) của hệ thống kế thừa (legacy system). Đây là cơ hội dành cho chuyên gia có chuyên môn sâu, mong muốn tạo dựng tầm ảnh hưởng và nâng cao năng lực chung của toàn bộ đội ngũ tại Dr.JOY.

Phạm vi công việc

    • Tham gia thiết lập cơ chế đo lường chất lượng trên mã nguồn hiện tại, xác định vùng rủi ro và lập danh mục nợ kỹ thuật theo mức ưu tiên.

    • Tham gia xây dựng cơ chế refactor an toàn trên mã nguồn cũ: phân loại rủi ro theo vùng mã, điều kiện bắt buộc trước khi sửa, quy trình từng bước và phương án rollback. Pilot trên phạm vi nhỏ, sau đó hướng dẫn và đồng hành để các team phát triển tự vận hành.

    • Tham gia xây dựng khung năng lực Backend theo domain kỹ thuật và các cấp độ, từ đó giúp đánh giá năng lực một cách khách quan dựa trên kiến thức chuyên môn thực tế.

    • Tham gia thiết lập và ban hành các tiêu chuẩn kỹ thuật nhằm đảm bảo chất lượng hệ thống trong kỷ nguyên AI.

    • Tiếp nhận điều tra và xử lý triệt để các sự cố phức tạp (bộ nhớ, hiệu năng, treo hệ thống) trên môi trường production, đảm bảo tiêu chí không gián đoạn dịch vụ (zero-downtime) trong điều kiện hạn chế về công cụ và dữ liệu chẩn đoán.

    • Dẫn dắt việc chuyển dịch trách nhiệm đảm bảo chất lượng từ QC sang Dev: đưa kiểm thử tự động thành tiêu chuẩn phát triển, hướng dẫn các team áp dụng.

    • Hỗ trợ đánh giá và đề xuất giải pháp tối ưu cho hệ thống.


    CÔNG NGHỆ:

    Kiến trúc hệ thống

    • Microservices Architecture, Event-Driven Architecture

    Backend

    • Java (8/17/21), Spring Boot, Golang, Python

    • Protocol Buffers, gRPC, REST API, MQTT

    • Message Broker & Task Queue: EMQX, RabbitMQ, Google Pub/Sub, Google Cloud Tasks

    Database

    • MariaDB, MongoDB (Schema Design, Query Optimization)

    • Caching: Redis

    • Firebase

    Chất lượng và kiểm thử

    • Code Quality: SonarQube, và các công cụ Static Code Analysis khác 

    • Testing: JUnit, Mockito, Testcontainers, JaCoCo

    Hạ tầng và vận hành 

    • Cloud: Google Cloud Platform, OCI

    • Containerization & Orchestration: Docker, Kubernetes (K8s)

    • Observability (Logging, Monitoring & Tracing): ELK Stack, Prometheus, Grafana, Distributed Tracing

    AI & Productivity Tools

    • Cursor, Claude

  • Yêu cầu

    • Có từ 10 năm kinh nghiệm phát triển phần mềm với Java, trong đó có từ 3 năm đóng vai trò Solution Architecture, Principal Engineer với phạm vi ảnh hưởng trên nhiều team.

    • Có kinh nghiệm trực tiếp chẩn đoán và khắc phục các sự cố runtime phức tạp trên môi trường production vận hành bằng container; nắm vững cơ chế tương tác giữa JVM, ứng dụng và các giới hạn tài nguyên của container.

    • Có kinh nghiệm thiết kế và vận hành hệ thống microservice quy mô lớn; hiểu rõ các đánh đổi liên quan đến tính nhất quán dữ liệu và khả năng chịu lỗi, bao gồm cả trong kiến trúc có sử dụng API Gateway hoặc Service Mesh.

    • Có kinh nghiệm triển khai MongoDB trên môi trường production, bao gồm thiết kế mô hình dữ liệu, tối ưu hóa truy vấn có hiệu năng thấp và đánh giá tác động khi số lượng dịch vụ trong hệ thống gia tăng.

    • Có kinh nghiệm chỉnh sửa và hiện đại hóa mã nguồn kế thừa (legacy code) có mức độ kiểm thử thấp, đồng thời bảo đảm tính ổn định của hệ thống đang vận hành.

    • Có kinh nghiệm sử dụng các công cụ đánh giá chất lượng mã nguồn (như SonarQube hoặc công cụ tương đương) trên nhiều dự án; hiểu rõ các giới hạn của chỉ số đo lường. 

    • Có năng lực xây dựng chiến lược kiểm thử phù hợp với đặc thù của từng hệ thống, đồng thời có khả năng đánh giá hiệu quả thực tế của các ca kiểm thử trong việc phát hiện lỗi.

    • Có kinh nghiệm đánh giá năng lực kỹ thuật của nhân sự thông qua phỏng vấn tuyển dụng, review mã nguồn và hướng dẫn chuyên môn (mentoring).

    • Có năng lực dẫn dắt các nhóm có quan điểm kỹ thuật khác nhau đạt được sự đồng thuận chung.

    Ưu tiên:

    • Có kinh nghiệm triển khai nâng cấp version Java 8 -> 26

    • Kinh nghiệm triển khai cơ chế kiểm soát chất lượng tự động trên quy trình CI/CD cho nhiều nhóm phát triển.

    • Kinh nghiệm vận hành Kubernetes và Docker trên môi trường production.

    • Kiến thức và kinh nghiệm áp dụng Domain-Driven Design (DDD).

    • Kinh nghiệm dẫn dắt quá trình chuyển giao trách nhiệm bảo đảm chất lượng từ đội ngũ QC sang đội ngũ phát triển (Developer).

    • Kinh nghiệm chia sẻ chuyên môn kỹ thuật thông qua các hình thức như viết bài, thuyết trình tại hội thảo hoặc tổ chức đào tạo nội bộ.


    Vị trí này chưa phù hợp nếu:

    • Chủ yếu đảm nhiệm công việc xây dựng tài liệu và sơ đồ kiến trúc, ít trực tiếp tham gia điều tra và xử lý sự cố đến khi xác định được nguyên nhân gốc rễ.

    • Mong muốn đảm nhận vai trò thuần tư vấn, không chịu trách nhiệm trực tiếp đối với kết quả công việc.

    Cách chúng tôi sẽ đánh giá:

    • Chúng tôi chú trọng đánh giá những công việc ứng viên đã trực tiếp thực hiện, bao gồm: bản chất của vấn đề, vai trò cụ thể của ứng viên, các quyết định ứng viên đã đưa ra và kết quả đạt được.

    • Khi nộp hồ sơ, ứng viên vui lòng trình bày ngắn gọn hai vấn đề kỹ thuật, cải tiến chất lượng phức tạp nhất mà bản thân đã trực tiếp giải quyết, trong đó nêu rõ bối cảnh, vai trò và kết quả. Trong quá trình phỏng vấn, chúng tôi sẽ trao đổi chuyên sâu dựa trên các trường hợp thực tế này.

  • Quy trình phỏng vấn

    • Vòng 1: Phỏng vấn chuyên môn (Online)

    • Vòng 2: Phỏng vấn chuyên môn và chia sẻ định hướng (Offline)

  • Thời gian & địa điểm làm việc

    8:15 – 17:30, thứ Hai – thứ Sáu (Nghỉ thứ Bảy - Chủ Nhật)

    Tầng 16, Tòa nhà Văn phòng 789, 147 Hoàng Quốc Việt, P. Nghĩa Đô, TP. Hà Nội

    Quyền lợi

    Chế độ đãi ngộ cạnh tranh

    Chế độ đãi ngộ cạnh tranh

    • Lương cạnh tranh, review hàng năm
    • Thưởng tháng 13 & thưởng hiệu suất
    • Phụ cấp ăn trưa
    • Phụ cấp đặc biệt dành cho CBNV nữ
    • Miễn phí trà, cà phê, bữa sáng/xế mỗi ngày

    Chăm sóc sức khỏe toàn diện

    Chăm sóc sức khỏe toàn diện

    • Đóng BHXH 100% lương chính thức
    • Bảo hiểm sức khỏe cao cấp Dr.JOY Care
    • Khám sức khỏe định kỳ tại bệnh viện uy tín
    • Khu vực nghỉ trưa riêng biệt & máy lọc nước ion kiềm
    • CLB thể thao miễn phí: Yoga, Cầu lông, Pickleball...

    Môi trường kết nối

    Môi trường kết nối

    • Văn phòng mở, hiện đại tại cao ốc 789 Bộ Quốc phòng
    • Trang thiết bị đầy đủ theo đúng nhu cầu công việc
    • Teambuilding hàng quý & sự kiện nội bộ sôi nổi quanh năm
    • Kết nối trực tiếp với chuyên gia Nhật Bản qua App Dr.JOY, Ovice, Zoom

    Văn hóa cởi mở

    Văn hóa cởi mở

    • Môi trường "phẳng", cởi mở, minh bạch
    • Tinh thần Kaizen (cải tiến không ngừng) & Omotenashi (phụng sự chân thành)
    • Mọi ý tưởng đều được lắng nghe và có cơ hội được triển khai thực tế

    Phát triển trong Kỷ nguyên AI

    Phát triển trong Kỷ nguyên AI

    • Tài khoản AI tools hàng đầu: Gemini Pro, Cursor, Claude, Manus, ChatGPT, Gamma...
    • Lộ trình phát triển cá nhân rõ ràng, quản lý đồng hành sát sao
    • Tech Talk, Workshop, Mentoring từ đội ngũ Việt–Nhật
    • Tư duy Ownership: làm chủ công việc, tự do đề xuất và tạo ra tác động thực sự

    Quy trình tuyển dụng

    • 1

      Nộp hồ sơ

      Nộp hồ sơ

    • 2

      Sơ loại

      Sơ loại

    • 3

      Phỏng vấn 
tiếng Nhật 
(Online)

      Phỏng vấn 
tiếng Nhật 
(Online)

    • 4

      Phỏng vấn chuyên môn (Offline)

      Phỏng vấn
      chuyên môn
      (Offline)

    • 5

      Thư mời làm việc

      Thư mời
      làm việc

    • 6

      Gia nhập
Dr.JOY

      Gia nhập
Dr.JOY

    Principal Solution Architect

    school

    Học vấn: Đại học

    card_travel

    Kinh nghiệm: 10 năm

    monetization_on

    Mức lương: Upto 110 triệu

    access_time

    Hình thức: Full-time

    Hạn nộp: 31/10/2026

    Chia sẻ:

    Ứng tuyển ngay

    Ứng tuyển ngay

    Ứng tuyển gia nhập Dr.JOY Việt Nam

    Tôi đồng ý với các điều khoản trong "Chính sách bảo vệ dữ liệu cá nhân dành cho ứng viên"

    Việc làm liên quan

    Xem tất cả vị trí tuyển dụng khác

    Chi nhánh Việt Nam

    Tầng 16, tòa nhà Văn phòng 789, 147 Hoàng Quốc Việt, P. Nghĩa Đô, TP. Hà Nội, Việt Nam

    Tầng 16, tòa nhà Văn phòng 789, 147 Hoàng Quốc Việt, P. Nghĩa Đô,
    TP. Hà Nội, Việt Nam

    Trụ sở Nhật Bản:

    17F, Toranomon Hills Station Tower, 2-6-1 Toranomon, Minato-ku, Tokyo, Japan

    17F, Toranomon Hills Station Tower, 2-6-1 Toranomon, Minato-ku,
    Tokyo, Japan

    Kiến Tạo ‘Bước Tiến Mới’ Cho Ngành Y Tế

    A New Day in Practice Success for all Healthcare Professionals

    © 2026 Dr.JOY Vietnam. All rights reserved

    Chứng nhận bởi: